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鉴于，新华网北京9月25日电 题：七十载昂扬奋进 共联袂再谱新篇——习近平总布告缺席新疆维吾尔自治区建立70周年庆贺年夜会鼓动广年夜干部群众同心共立异灿烂 新华网记者 9月25日，习近平总布告亲临庆祝年夜会，与新疆各族人民合营祝贺新疆维吾尔自治区建立70周年。习近平作为中共中央总布告、国家主席、中央军委主席率地方代表团到新疆缺席新疆维吾尔自治区建立庆贺举动，在党以及国度历史上是第一次。新疆各族各界干部年夜众倍感振奋，天下各平易近族地区广阔干部年夜众深受鼓励。大家表现，要慎密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，铸牢中华民族独特体晓得，配合联合奋斗、共同繁华进展，更加信心百倍奋力誊写中国式现代化新篇章。 果决跟党走的信念 天山南北共襄盛举，雪莲花开情满心间。 “正在庆贺年夜会上再次看到习近平总布告，我特别特别欢跃。”怀着激动的心情参加庆祝年夜会，“群众模范”布茹玛汗·毛勒朵满眼欢欣。 23日下战书，习近平总布告接见新疆各族各界代表，同站在第一排的布茹玛汗·毛勒朵密切握手。多少十年如一日为国护边，这位柯尔克孜族老人对于党以及祖国最深沉的爱，一如她胸前的奖章般熠熠生辉。 “我的父亲曾经说，是共产党让我们有了今天的日子，是解放军束缚了咱们新疆。”正在庆贺年夜会这个意思重年夜的场合，布茹玛汗·毛勒朵不禁回想起自己挑选走上护边路的初志，“党的恩惠我永远不会忘，总布告的恩惠我永久不会忘。我做了分外的任务，未来，子子孙孙都要守上来。” 七十载春华秋实，壮美天山见证新疆在党的辅导下发生翻天覆地的变更。 “小时辰咱们一家九口挤正在一间土坯房里，生活无比裕如。”比拟今昔生活，喀什市人年夜常委会代表工作委员会主任热汗古丽·依米尔非常慨叹。 “党的十八年夜以来，习近平总布告亲身为新疆事情把舵定向、谋篇布局。新疆经济社会发展以及民生改进获取前所未有的成就，各族群众取得感、幸福感、安全感显著增强。”热汗古丽·依米尔示意，要努力立足本职任务，贯彻落实好新时期党的治疆方略，率领更多同乡奔向致富路、幸运路。 现场加入祝贺年夜会的中国煤油技巧专家肉孜麦麦提·巴克深有感触。 从一名采油工人发展为技能专家，先后获患上全国休息榜样、全国优秀共产党员等诸多声誉……“我的发展与退却，离不开党以及国家一直以来对于新疆的关心支持。”肉孜麦麦提·巴克表示，要坚定不移感党恩、听党话、跟党走，为扶植新疆、设置装备安排祖国加“油”争“气”。 心连心共迎盛事，手牵手同庆此时。 不久前在西藏自治区建立60周年庆祝年夜会上作为人民代表发言的卓玛仁增，在电视机前收看了25日庆祝年夜会的直播。已经过古稀之年的她，亲历了民族地域在党的领导下发生翻天巨变、迎来美妙糊口。 “我们深知，今天的幸运生活是党、是习近平总布告带给我们的。‘感党恩、跟党走’，是我们配合的心声。”卓玛仁增表示，要以自己的亲身经历为实例，生动讲好“看着斗极星走不迷路，跟着共产党走会幸运”的感人故事，疏导年夜家保持不懈与党同心偕行。 筑牢民族联合颠簸基石 连日来，新疆各地彩旗飘扬、五彩缤纷，明亮“中国红”以及多彩的新疆维吾尔自治区建立70周年庆贺举动标识，独特装饰小巷小巷。 从手机上看到新疆各地的喜庆气氛，内蒙古兴安盟科尔沁右翼中旗伊以及苏莫社区党委书记杨雪深有明白。“我们是一个多平易近族聚居社区，要让各族群众既‘住在一起’，也‘乐在一起’。”杨雪表示，作为基层社区工作者，要对峙抓基层、强基础、固底子，将铸牢中华民族独特体认识融入同样平常点滴，团结引领各族居平易近相融相亲，共绘联结以及美画卷。 石榴花开幸运长，平易近族团结一家亲。 庆贺年夜会结束后，阿克陶县木吉乡木吉村落村落民、被人们密切地称为“党徽年夜叔”的阿布都加帕尔·猛德心情久久不能平静。 “做好民族团结工作，就要把各族群众当亲人，为年夜师做坏事。”阿布都加帕尔·猛德示意，要以牧民党员的身份自始自终地去帮助他人，努力为年夜众做更多的事件，当平易近族串连的增进者。 筑牢勾搭稳定基石，共走富平易近发财之路。 广西桂林市龙胜各族自治县，寓居着苗、瑶、侗、壮、汉等多个民族群众。近年来，当地充沛挖掘各平易近族文明资本上风，游览效劳品质不断晋升。 “我们以梯田景不雅为依靠，以各平易近族节庆为纽带打造文旅品牌，让各族群众在增收致富历程中来往交流交融。”龙胜各族自治县县委书记李一飞说，要服膺习近平总布告的嘱托，让各族大众遍及到场发展过程、同享开展后果，坚定守好民族团结这条“性命线”，引领各族群众画好“同心圆”，念好“共富经”。 凋谢包涵的中华文化，由各民族独特创造而成其广博。 “往年3月，习近平总布告正在云南丽江考查时夸年夜‘保护传承好中华优异传统野蛮，疏导各族群众自发铸牢中华民族共同体认识’，这为咱们保护好纳西民族文化指明方向。”丽江市东巴文化研究院研究员和虹示意，要循着总书记的指引，进一步增强东巴文化的挖掘与珍爱，以多元文化更好滋养中华民族精神根脉。 位于石河子市区的新疆兵团军垦博物馆，无数访客来此感悟兵团精神。 “客岁咱们获评‘天下民族联结提高模范团体’，这是对于博物馆长期以来发扬兵团精神、促进民族团结的充沛必然，也鼓励咱们为建立和美新疆贡献更多力量。”博物馆馆长蒋一卉表示，将进一步增强博物馆资本整合与信息化扶植，深入挖掘弘扬兵团精神，以血色血脉凝聚民族联合提高力量。 共谱未来优美开展新篇 祝愿年夜会上，如雷的掌声既在肯定过去，亦是鼓励未来。这场众多的庆贺活动勉励新疆各族儿女高昂奋发，与天下国民勠力同心，配合谱写迈向高品质开展的时代新篇。 正在巴音郭楞蒙古自治州，且末县第一中学教师侯朝茹带着西席们在教室一起旁不雅了庆贺年夜会的直播。 2014年，侯朝茹以及共事们收到了习近平总布告给河北保定学院西部支教毕业生群体代表的回信。总布告在信中鼓励青年人到基层以及人民中去立功立业，在完成中国梦的伟年夜理论中书写别样精美的人生。“咱们要服膺总书记请求，坚持为党育人、为国育才，用常识点亮内地孩子们的人生，引领他们继续扶植美丽新疆。”侯朝茹说。 地处贵州黔东南州黎平县的肇兴侗寨，做作景色秀丽、民族风情浓郁。 在电视中看到习近平总布告的身影，肇兴村落驻村落第一布告徐信基倍感暖以及。“总布告对民族地区的关怀厚爱一如既往，往年3月来侗寨考察时，鼓励年夜师在中国式现代化过程中把村落落复兴搞得更好。”徐信基说，自己将循着总布告指明的发展路途，接续打造侗乡特征产业，踊跃拓宽国平易近增收致富渠道，在乡村落振兴的小道上唱响侗族幸福歌。 新疆的开展提高，离不开党地方以及天下人平易近的支持。 受习近平总布告嘱托，中央代表团在新疆各地看望慰问各族各界干部群众。 “到场援疆医疗工作，是我人生中最贵重的经历。”谈及援疆时期同当地人民建设起的深厚情谊，河北援疆医疗专家、巴州群众医院耳鼻喉科主任田君海极端感叹，“作为一名医生，我要帮助选拔培训更多医学人才，助力晋升当地医疗水平，更好护佑新疆人民生命安康。” 西起新疆的“三北”防护林工程筑起绿色长城，拦截风沙侵袭。 “绿龙”向东曲折，宁夏中卫市沙坡头区长流水村的固边扩绿事情连续推进，工人们正忙着给草方格“打补钉”，筑牢生态防线。 共沐一片蓝天，共建一个家园。“我们紧记习近平总书记的嘱托，保持迷信治沙，全面提拔荒凉生态体系品质以及稳定性，助力三北大地连续固沙增绿。”中卫市国有林业总场正低档林业工程师唐希明说。 金秋玄月，新疆塔城地区乌苏市新丝路机场有限义务公司铁路专用线，迎来了忙碌的运输季。 庆祝年夜会谨慎举行时，一辆辆满载货物的列车正路经霍尔果斯、阿拉山口口岸，有序驶出。 “往年头这条专用线正式投入经营，年夜小节省了货品发往中亚的时间以及运费，运输上风让中国企业在国际定单的合作中更有底气。”乌苏市陆港多式联运无限公司出产经营部司理武平示意，将按照习近平总布告指明的发展偏偏向，充分利用“黄金通道”区位优势，为建设团结和谐、繁华丰饶、文化提高、安居乐业、生态杰出的社会主义古代化新疆贡献更年夜力气。 【编辑:刘阳禾】
进一步而言，此后，中新网10月1日电 据中国驻菲律宾使馆官微消息，根据中国地震台网主动测定：9月30日21时59分在菲律宾莱特岛周围(北纬11.26度，东经124.53度)发生7.0级左右地动。 菲火山地动研究所报：震级6.9级，震中在Bogo市附近( 11.10°N, 124.14°E - 019 km N 70°E of City Of Bogo, Cebu)，震源深度5公里。 本次地震震源深度浅，为预防余...
而且，随即，中新网喷鼻港9月30日电 国泰团体29日宣布，将于11月4日起开通每日一班来往喷鼻港与湖南长沙的直航服务。随着此航路开通，长沙将成为国泰团体今年开通的第5个腹地内地航点，令边界航点总数增至24个。资料图：国泰航空有限公司的客机。 中新网记者 李志华 摄 国泰航空往来喷鼻港与长沙的航班将采用空中客车A321neo客机营运，装备商务及经济客舱。 国泰团体行政总裁林绍波示意，很愉快推进去回喷鼻港与长沙的直航办事...
数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】
数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】