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以前，随着，数据显现，天下2025届高校结业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数估计再创新高。在搜寻引擎搜索“年夜教师就业”能够看到，从中央到中央，各级党委和政府都把大学生就业事情摆在优先地位。 从往年春招到暑假，再到刚结尾的新学期，教育部出台多项步伐，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘流动、失业本领提拔“双千”企图、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实...
马上，25日，习近平乘专机前往北京。乌鲁木齐天山机场奏响别具特色的乐曲《咱们在一起》，各族年夜众兴高采烈热情欢迎总布告。 【编辑:付子豪】
实践证明，图为客运任务人员开展服务礼仪培训。苏志刚 摄图为客运工作职员展开效劳礼仪培训。张琦 摄图为客运工作职员展开办事礼仪培训。张琦 摄图为客运任务职员发展效劳礼节培训。孔焕鑫 摄--> 【编纂:李太源】
从根源上说，实际上，结合野生智能(AI)技术，本版报道推出原创AI视频《华侨家信里，有家更有国》，挖掘相关历史质料，光复海外游子梁葆常、李恩赐、许国志、梁正权、司徒凯玲写下家书的动情时刻，报告华侨家书公开里的动人故事。 对于这个新年夜势，我抱极大的决心，以是我废弃入籍了……时至今天呵！天亮了！我们中华民族百多年来受外人所旋(施)的奇耻年夜辱，用咱们壮士的血来洗涤净尽了！咱们有了那群受尽人间所有的磨难的智识者群来引导设立建设人...
换言之，近年来，我国宠物数目连续增多，《2025年中国宠物行业白皮书(消费陈诉)》表现，2024年我国城镇宠物(犬猫)数量超过1.2亿只，较2023年增加2.1%，生产市场范围增加7.5%，到达3002亿元。 此刻正值暑运，考虑到近年来越来越多家庭喂养宠物，一些航空公司在暑运期间推出或者升级了“爱宠出行”效劳，便当搭客带着宠物去不雅光。高铁宠物托运服务也扩张试点范围。 随着携宠出行效劳升级，带着宠物乘交通工具都有哪些新场景新体验？一起来看↓↓↓ “宠物进客舱”降级--> 都有甚么新变化？ 暑运期间，多家航司近期都升级了“宠物进客舱”效劳，不便旅客带着宠物去旅行。 记者正在北京年夜兴机场的值机柜台前看到，这里的客流显明增加，日均运送搭客曾经经跨越15万人次。北京的田女士带着宠物狗，正豫备乘飞机从北京去往深圳。 搭客 田密斯：跟咱们一般办行李托运的时光差不多，20分钟到半小时之间，这个流程照旧蛮快的。 田密斯告诉记者，像如许的宠物进客舱效劳，能够在航班腾飞前6小时，电话联系航空公司举行预约，需要提供植物相干的检疫证明以及接种疫苗证明。分比方航司对于宠物箱的尺寸要求分比方，像她抉择的南航，宠物箱的尺寸不能大于35厘米×28厘米×24厘米。 南航的宠物进客舱办事曾经持续了3个多月，这次办事进级主要在哪些方面？记者找到了负责宠物托运的值班经理。 北京南航地服值班司理 秦超君：主要体如今数目以及宠物的种类上。数目上，从一个航班能够照顾2只宠物，增加到4只。正在宠物的种类上，短鼻猫犬也能进客舱了。 除了此以外，正在航线上，南航这次还新增了上海浦东、沈阳、武汉等10个国内主要枢纽机场，宠物进客舱的航路曾经经遮盖了跨越200条。 南航乘务员 王瑞：照顾宠物进客舱的搭客，原则上放置在经济舱最后一排靠窗座位，宠物需搁置在前排座位下方。 从2018年起，海南航空领先推出宠物进客舱效劳后，多家航空公司，如南方航空、西方航空、不祥航空等纷繁跟进。最近，多家航司都降级了宠物进客舱服务，比方东航从7月1日开端，晋级了“宠物进客舱”办事，新增了16条宠物专属航线，航线总数到达17条。 记者从多家航空公司了解到，为保障旅客航行体验，进客舱的宠物须要在运输进步辇儿身材清洁，运输全程需穿戴衣物、口套及纸尿裤，并全程放置于宠物包中。深圳宝安机场等枢纽机场也推出宠物候机厅等服务，便利搭客“携宠”出行。 高铁宠物托运 已经笼罩8条高铁 25座车站 看完航空，再来看看“携宠”高铁出行。高铁宠物托运从今年4月8日开始试点，往年6月20日，高铁宠物托运进一步扩年夜了试点范围。 试点范围扩大后，高铁宠物托运局限遮盖了京沪、京广、京哈、沪昆等8条路线沿线的25座车站，38趟动车组列车。在价钱上，高铁宠物托运供应7折优惠。 中铁快运任务职员 李良玉：高铁宠物运输箱外部尺寸为60厘米×45厘米×46厘米，采纳环保材质制成，带有猫砂、水盒、摄像优等，宠物能够兴许在外面自在举动。 宠物托运条件以及以前没有变动，游客可同车托运1只家庭驯养且健康状况杰出、体重不高出15公斤、肩高不凌驾40厘米的猫、犬类宠物。 搭车前，旅客须要通过铁路12306“宠物托运”功能查询对于应车次，购置车票并预约同车托运效劳，按约定光阴携带宠物及有用身份证件、《动物检疫及格证实》，返回登程高铁车站的中铁快运营业部办理手续。 中铁快运武汉站营业部司理 程岩：高铁快运宠物托运效劳，实行“人宠同起程、同到达”规则。针对于夏季气象燥热的特性，铁路部分将增强高铁快运柜、宠物托运箱消毒消杀，增强全进程平安管控。 宠物专属旅游线路火热 出行玩耍场景丰厚 除了了出行工具效劳升级，现在愈来愈多的公共场合对于宠物敞开年夜门。记者发现，往年不少旅游目标地分手地区特征，专门推出了宠物专属特色游名目。 在秦皇岛阿那亚西港航海核心，一场以宠物狗为主角的航海日静止扬帆动身。本年夏季，本地推出宠物友好型航海游览，吸收少量爱宠人士参加。 除了了专属航海项目，得多酒店还供应宠物专属客房以及游乐名目，针对于宠物入住的房间，提供特地的清洁办事，而且装备宠物管家追随。据了解，今年入夏以来，秦皇岛已经累计接待1500多组养宠客户，间接拉动消费超2000万元。 统计表现，平台上“可带宠物”“宠物友好”等关头词搜寻量同比增加超3倍，相干旅店民宿预订量同比翻番，包含宠物就事的景区门票销量增加超150%。携宠出行正成为游览市场的新增加点。 “宠物友好”需多方努力 人宠谐和文化共处 近年来，宠物成为了很多人生存中的好伙伴，甚至很多人都把宠物当立室庭的成员。今年开始，中国农业大学还开端设立 “动物迷信(朋友动物)”业余。可以说，面临人与宠物以及谐共处的社会情况变更，全社会也要勤奋面对，共同努力，管理部分要完满法律、优化效劳；养宠人士也要自觉遵照规定、文明出行，共同打造一个人私人宠以及谐的文化社会。 (总台央视记者 陈晰) 【编纂:刘阳禾】
中新网重庆9月29日电(记者 肖江川)28日晚，长江首艘光伏发电豪华游轮“美维凯璇”号从重庆朝天门码头启航，标志着长江内河游轮正式进入“光伏+”时代，将推动长江航运绿色发展。图为“美维凯璇”号游轮。重庆市东江实业有限公司供图 据了解，“美维凯璇”号游轮于2023年开工建造，投资约2亿元，船长149.99米、船宽21.8米、水上最大高度17米，共设7层载客甲板，由重庆市东江实业有限公司和重庆川东船舶重工有限责任公司合作建造而成。 “‘美维凯璇’号是长江上第一艘搭载光伏发电系统的游轮，是一艘绿色环保示范船。”重庆市东江实业有限公司执行董事周琢介绍，该游轮采用油电混合动力技术，配置300KW太阳能光伏系统，将太阳光直接转化为电能，引领长江游轮进入“光伏+”时代。该游轮创新采用直流组网、储能电池、顶层光伏发电技术，减少岸电使用量，实现低噪音航行，为游客带来平稳、安静、舒适的体验。 该游轮在设计理念上深度融入中国传统文化、长江流域文化、三峡地域文化，通过场景化、沉浸式呈现，为游客打造兼具文化体验与视觉享受的旅行空间。图为“美维凯璇”号游轮。重庆市东江实业有限公司供图 长江三峡由瞿塘峡、巫峡、西陵峡组成。当前，重庆携手湖北，正努力将长江三峡打造成为世界级旅游目的地。 长江三峡游轮旅游是一种集休闲、度假于一体的旅行方式，游客可以乘坐游轮欣赏沿途壮丽的三峡风光，体验独特的三峡文化。“从全球来看，有内河游轮旅游的没有几条河流，长江是其中之一。长江三峡游轮旅游是一个世界级产品，市场前景非常广阔。”周琢说。 下一步，重庆市渝中区交通运输委员会将深化交旅融合发展，构建以“三峡游为核心、两江游为支撑、其它板块客运航线为特色”的水上客运体系，全面释放游轮经济活力，加快建设长江上游游轮产业聚集区，推动交旅融合高质量发展。(完)--> 【编辑:陈海峰】
数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】